Mentornetværk hjælper etniske kvinder på arbejdsmarkedet
Sprogbarrierer og mangel på selvtillid, netværk og viden om det danske arbejdsmarked gør det svært for kvinder med etnisk minoritetsbaggrund at få job. Men Danmarks videnscenter for køn og ligestilling, KVINFO, har et mentornetværk, der hjælper. Mentornetværket fokuserer primært på kvinder med oprindelse fra Mellemøsten, Nordafrika, Pakistan, Afghanistan og Tyrkiet, fordi den gruppe har sværest … Læs mere